“Les soft skills ne suffisent pas pour manager une équipe.

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Manager une équipe, c’est manager de l’humain. Et il n’y a rien de plus complexe qu’un humain dans une entreprise. Improviser sans solide connaissance c’est créer de la souffrance pour son équipe mais également pour soi-même. Ne pas rester isolé et échanger sur ses connaissances, ses pratiques, ses situations managériales est un devoir pour son équipe mais également pour soi-même. Le Light Coaching est un moyen simple d’être moins isolé, et de se former, de se réassurer ou de se challenger.

Echangeons une première fois


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♦️ Equipe Proactive

♦️ Equipe Fiable

♦️ Equipe Heureuse


LES PROBLÈMES EN OFF❓

“ Comment manager en distanciel ? ”

“ Je passe pour un tyran. ”

“ J’ai pas envie de fliqué mais… ”

“ Mon équipe n’est pas pro-active... ”

“ Help, on me demande des dates ! ”

“ L’agilité ça ne marche pas ! ”

“ Scrum ça ne marche pas ! ”

“ Les estimations sont toujours fausses ! ”

“ Les rétrospectives font ***** l’équipe. ”

“ Mon produit ne décolle pas... ”

“ A quoi peut servir Notion à mon entreprise ? ”

Initions un échange

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UN BESOIN EN COACHING OU FORMATION❓

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